PARTNERZY PORTALU
  • partner portalu farmer.pl
  • partner portalu farmer.pl

Rolnik uzyska prawo do urlopu?

Rolnik uzyska prawo do urlopu? Czy urlopowe zawieszenie działalności gospodarczej na 14 dni będzie dotyczyło rolników? fot. Pexels z Pixabay

Grupa posłów Lewicy złożyła w Sejmie projekt ustawy o zmianie ustawy Kodeks pracy oraz ustawy Prawo przedsiębiorców. Przewiduje możliwość 14-dniowego urlopu - ze zwolnieniem z obowiązku opłacania składek na ubezpieczenie społeczne w okresie urlopowego zawieszenia działalności gospodarczej.



Projekt dotyczy wprowadzenia dla osób samozatrudnionych możliwości 14-dniowego „urlopowego zawieszenia działalności gospodarczej” - i zapewne tylko przez przeoczenie nie wymienia wśród beneficjentów ustawy rolników ubezpieczonych w KRUS.

A kogo wymienia? Przede wszystkim osoby fizyczne prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą oraz osoby świadczące pracę na podstawie innej umowy niż umowa o pracę, w szczególności długotrwałych umów cywilnoprawnych. Jak podano, wszystkie te osoby powinny mieć zagwarantowane podstawowe prawo pracujących, tj. prawo do urlopu.

„Obecny stan prawny nie daje prawa do krótkotrwałego, formalnie uregulowanego przerwania pracy – podano w uzasadnieniu. -  Tymczasem osoba fizyczna prowadząca własną, jednoosobową działalność gospodarczą, współpracująca najczęściej z jednym podmiotem na zasadach porównywalnych do stosunku pracy, nie posiada żadnych uprawnień od odpoczynku od wykonywanej pracy. Projektowana zmiana wprowadza możliwość krótkotrwałego, dobrowolnego zawieszenia działalności gospodarczej. Regulując zatem kwestię czasowego zwolnienia z wykonywanych usług, osoba samozatrudniona korzysta z podstawowej funkcji urlopu tj. prawa do wypoczynku. Konsekwencją wprowadzenia powyższych zapisów będzie zwolnienie przedsiębiorcy z obowiązku opłacania składek na ubezpieczenie społeczne (ZUS) w okresie urlopowego zawieszenia działalności gospodarczej”.

Warunkiem uzyskania ochrony będzie  pełnienie pracy osobiście, stale, w wymiarze czasu odpowiadającym nie mniejszemu niż 1/2 etatu osoby zatrudnionej w ramach umowy o pracę.

Ochrony nie uzyskają osoby mające ograniczony czas pracy oraz niewielkie zarobki, wypłacane pracującemu zobowiązanemu do świadczenia pracy w części dziennej lub tygodniowej standardowych norm czasu pracy. To dowodzi bowiem, że ich praca może być świadczona „w ramach doraźnej usługi świadczonej przez osobę zatrudnioną na podstawie umowy cywilnoprawnej, a nie przez pracownika zobowiązanego do pracy w określonym wymiarze czasu pracy”.

Osoby samozatrudnione nie utracą statusu przedsiębiorcy, jednak zyskają prawa do wypoczynku poprzez wprowadzenie możliwości 14–dniowego „urlopowego zawieszenia działalności gospodarczej” – podano. Podobnie stanie się zresztą z osobami fizycznymi prowadzącymi jednoosobową działalność gospodarczą oraz wspólnikami spółki cywilnej w zakresie wykonywanej przez nich działalności gospodarczej, nie zatrudniającymi pracowników.

A prawo do urlopu ma niebagatelne znacznie: „Krótkotrwała (maksymalnie 14-dniowa) przerwa w wykonywaniu obowiązków przez osoby fizyczne prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą będzie dla nich pozytywnym bodźcem do uzyskania równowagi między życiem zawodowym a życiem prywatnym, pozwoli im zwiększyć efektywność pracy, pozytywnie wpłynie na zdrowie, co powinno przełożyć się na zmniejszenie ilości dni niezdolności do pracy i obciążeń NFZ czy ZUS, przy relatywnie niewielkich kosztach. Zmniejszenie wpływu składek na ubezpieczenia społeczne (dobrowolne), rekompensowane będzie pozytywnym wpływem nowych regulacji prawnych na sytuację finansową i gospodarczą państwa” – podano.

A dlaczego nie wymieniono w tym wszystkim rolników? Nie wiadomo. Na pewno można to nadrobić w trakcie prac sejmowych.

Trzeba przypomnieć, że rolnik prowadzi działalność gospodarczą.

Więcej o tym np.:

Dlaczego rolnik przy wycince drzew traktowany jest jak prowadzący działalność gospodarczą?

O wymiarze pracy rolników czytaj:

Pracowity jak rolnik

W 2020 roku rolników zwolniono częściowo z opłacania KRUS.

Więcej:

Czy będzie zwolnienie z opłacania całej składki KRUS?

Projekt w załączniku, trafił do Sejmu 2 kwietnia.

 



Podobał się artykuł? Podziel się!

PLIKI

×

WSZYSTKIE KOMENTARZE (5)

  • Barbara 2021-04-06 17:34:51
    W moim gospodarstwie 1 2 kwietnia kontrol bo sąsiad policjant napisął pismo do straży pożarnej że palety 15 sztuk plus nawozy stojące na nich zagrażają wybuchem dla jego budynków a postawił dom od mojego ogrodzenia półtora metra ale wedłóg prawa to ja mam się dostosować do odległości co za kraj ?Lepiej być nie zaradnym życiowo lub lumpem bo wtedy wszyscy skaczą koło człowieka a ten co pracuje to go się tłucze
  • brzoza 2021-04-06 15:59:02
    Ciągle słyszę o prawach zwłaszcza z ust ludzi których to nic nie kosztuje. A gdzie obowiązki. Pis jest najbardziej lewicowy ze wszystkich dotychczasowych rządów od końca wojny w 1945r i nikt go nie przebije. Urlopy zasiłki ,wolne sobory dodatkowe święta. Żłobki przedszkola darmowe leczenie. tarcze żeby lud pracujący nie pracując dostawał pensje. Pensja gwarantowana. Żeby nie popór materii samorządowej to by jeszcze nabudowali mieszkań . Na wacie nie zarobisz to chociaż na działkach budowlanych.
    • Zibi 2021-04-07 14:59:42
      Przed wojną to co drugi dzień było święto, a po święcie dzień wolny od pracy.
  • Tryl 2021-04-06 11:41:29
    Ale głupota rolnik na urlopie wypoczynkowym. Chłopo-robotnik bierze urlop aby tylko robić cos w gospodarstwie, a tu takie upokorzenie. Wykończą chłopów kontrolami, niskimi cenami i na dodatek urlopami.

PISZESZ DO NAS Z ADRESU IP: 100.26.179.251
Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.